Дело № 2-2555/2022

Акты

78RS0№-53

Дело №                                                        ДД.ММ.ГГГГ

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

     Куйбышевский районный суд <адрес>

в составе: председательствующего судьи Воробьева И.А.

при помощнике ФИО3

с участием прокурора ФИО4

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску    ФИО1 к ФГБУ «Российская национальная библиотека» о защите нарушенных трудовых прав, признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 с 1983 года являлся работником ФГБУ «Российская национальная библиотека». Приказом №-у от ДД.ММ.ГГГГ уволен с должности ведущего библиографа по социально-экономическим дисциплинам сектора отраслевого обслуживания информационно-библиографического отдела по основаниям, предусмотренным п.5 ч.1 ст.81 ТК РФ (за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание).

ФИО1 обратился с иском в суд к ФГБУ «Российская национальная библиотека» о защите нарушенных трудовых прав, признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за врем вынужденного прогула, компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей.

            В ходе судебного заседания стороны достигли мирового соглашения, просили утвердить его. По условиям мирового соглашения:

Ответчик - ФГБУ «Российская национальная библиотека» изменяет основания увольнения ФИО1 с п.5 ч.1 ст.81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание) на основания, предусмотренные ст.78 ТК РФ (по соглашению сторон) ДД.ММ.ГГГГ.

ФГБУ «Российская национальная библиотека» вносит соответствующую запись в трудовую книжку истца ФИО1 Истец обязан предоставить ответчику для этого трудовую книжку.

ФГБУ «Российская национальная библиотека» выплачивает истцу 65 000 (шестьдесят пять) тысяч рублей в течение 14 календарных дней с момента утверждения мирового соглашения.

Условия мирового соглашения являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства сторон.

Судебные расходы, связанные с гражданским делом № сторонами друг другу не возмещаются и лежат на понесшей их стороне.

Стороны признают условия настоящего мирового соглашения конфиденциальными и не подлежащими разглашению. При этом стороны обязуются сохранять такую информацию в строгой конфиденциальности и не раскрывать ее третьим лицам.

Порядок и последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст., ст. 220,221 ГПК РФ, сторонам понятны и известны.

Прокурор не возражает против утверждения указанного мирового соглашения и прекращения производства по делу.

В соответствии с требованиями ст.220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

          Данное мировое соглашение подлежит утверждению, поскольку не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц. Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. Правовые последствия ст., ст.220, 221 ГПК РФ сторонам разъяснены и понятны.

            Учитывая изложенное, руководствуясь ст.220, 221, 224 ГПК РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

     Утвердить мировое соглашение, заключенное ФИО1 и ФГБУ «Российская национальная библиотека»,     по условиям которого:

Ответчик - ФГБУ «Российская национальная библиотека» изменяет основания увольнения ФИО1 с п.5 ч.1 ст.81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание) на основания, предусмотренные ст.78 ТК РФ (по соглашению сторон) ДД.ММ.ГГГГ.

ФГБУ «Российская национальная библиотека» вносит соответствующую запись в трудовую книжку истца ФИО1 Истец обязан предоставить ответчику для этого трудовую книжку.

ФГБУ «Российская национальная библиотека» выплачивает истцу 65 000 (шестьдесят пять) тысяч рублей в течение 14 календарных дней с момента утверждения мирового соглашения.

Условия мирового соглашения являются окончательными и в полном объеме определяют взаимные денежные обязательства сторон.

Судебные расходы, связанные с гражданским делом № сторонами друг другу не возмещаются и лежат на понесшей их стороне.

Стороны признают условия настоящего мирового соглашения конфиденциальными и не подлежащими разглашению. При этом стороны обязуются сохранять такую информацию в строгой конфиденциальности и не раскрывать ее третьим лицам.

     Сторонам полностью понятны последствия заключения мирового соглашения, которые предусматривают ст., ст. 220, 221 ГПК РФ, согласно которым одним из оснований для прекращения производства по делу является заключенное сторонами мировое соглашение, если оно утверждено судом; стороны, заключившие мировое соглашение не смогут в будущем повторно обратиться в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.

Производство по гражданскому делу № по иску    ФИО1 к ФГБУ «Российская национальная библиотека» о защите нарушенных трудовых прав, признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда – прекратить.

       Определение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение 15 дней.

       Судья